Teknisk underrättelseanalytiker inom kontraspionage
Sista ansökningsdag: 17 augusti 2025
Analytiker
Stockholm
Är du tekniskt nyfiken, pedagogisk och gillar att tänka fler steg framåt? Som teknisk underrättelseanalytiker hos oss får du kombinera din analytiska förmåga med ett säkerhetspolitiskt intresse, där du omvandlar komplex information till insikter. Kanske är du vår nästa kollega, sök tjänsten som teknisk underrättelseanalytiker inom kontraspionage.
Referensnummer: 2025-12226
Det här är ditt uppdrag
Som teknisk underrättelseanalytiker vid Säkerhetspolisen är du en viktig del av myndighetens underrättelseverksamhet. Du kommer att stötta dina kollegor inom det svenska kontraspionaget med din tekniska kompetens. Rollen kräver att du har en god förmåga att självständigt arbeta med tekniska analysuppdrag och löpande rapportera dina fynd till kollegor med andra och kompletterande kompetenser.
Det ingår många kontaktytor i tjänsten där du kommer att representera verksamhetsområdet och myndigheten, både internt och externt i olika sammanhang, ofta tillsammans med en analytiker eller handläggare.
Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige förekommer.
De här kvalifikationerna söker vi hos dig
Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.
Krav:
- Akademisk examen eller polisexamen
- God förmåga att kommunicera på svenska och engelska såväl i tal som skrift
- Kunskap inom nätverksforensik
Anställningen kräver svenskt medborgarskap
Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:
- Flerårig erfarenhet av teknisk analys- och/eller underrättelsearbete.
- Erfarenhet av it-forensik eller SOC-arbete
- Erfarenhet av att hålla presentationer
- Erfarenhet av att leda projekt
Det här är kollegan vi söker
Med de krav och utmaningar som kommer med tjänsten ser vi att du har en hög analytisk förmåga, ett nyfiket förhållningssätt samt klarar att prioritera och ställa om, ofta med kort varsel. Du kan arbeta med flera uppdrag samtidigt och är flexibel mellan planerad och händelsestyrd verksamhet.
Du är noggrann, resultatorienterad samt bra på att strukturera och prioritera. Du har helhetsperspektiv och sätter ditt uppdrag i relation till myndigheten som helhet och till verksamhetens bästa.
Du är prestigelös och bidrar till ett gott arbetsklimat samt är kommunikativ, lyhörd och ställer relevanta krav på dig själv och på din omgivning. Du har god samarbetsförmåga och lätt för att skapa och förvalta nya kontakter och nätverk, både internt och externt.
Vi ser även att du har hög sekretess- och säkerhetsmedvetande och ett säkerhetspolitiskt intresse.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Anställningsvillkor och förmåner
Säkerhetspolisen prioriterar alla medarbetares goda hälsa och strävar efter balans mellan arbete och privatliv. Hos oss utövar du friskvård på arbetstid och vi erbjuder individuell träning och gruppträning i egna träningslokaler på vårt huvudkontor i Solna. Därutöver erbjuds alla medarbetare ett individuellt friskvårdsbidrag som går att utnyttja enligt Skatteverkets gällande regler för friskvårdsbidrag för motions- eller friskvårdsaktiviteter.
Som anställd vid en statlig myndighet har du fler semesterdagar än på många andra arbetsplatser. Till och med det år du fyller 29 har du 28 dagar semester per år. Från och med det år du fyller 30 har du 31 dagar semester och från och med det år du fyller 40 har du 35 dagar semester.
Utöver statlig tjänstepension (PA 16) har Säkerhetspolisen ett lokalt avtal som ger alla anställda en extra månatlig pensionsavsättning, som motsvarar ungefär en halv månadslön per år. Vid föräldraledighet får du en extra föräldralön som innebär omkring 90 procent av din lön. I anställningsavtalet ingår även extra försäkring som ger ekonomiskt skydd för make, maka, registrerad partner, sambo och barn.
Svenskt medborgarskap är ett krav, då anställning vid Säkerhetspolisen innebär placering i säkerhetsklass. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.
Så tar du kontakt med oss
För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR-enheten, tfn 010-568 70 06.
Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.
Så ansöker du
Ansökan ska ha kommit in senast 2025-08-17
Ansök genom att bifoga ditt CV (i den här rekryteringsprocessen önskar vi inget personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.
Vänligen bifoga ett separat dokument (pdf eller word) med svar på urvalsfrågorna nedan.
Urvalsfrågor:
- Har du akademisk examen eller polisexamen?
- Har du kunskap inom nätverksforensik? Om ja, beskriv din erfarenhet kortfattat.
- Har du god förmåga att kommunicera på svenska och engelska såväl i tal som skrift?
- Har du flerårig erfarenhet av teknisk analys- och/eller underrättelsearbete? Om ja, vänligen beskriv din erfarenhet kortfattat.
- Har du erfarenhet av it-forensik eller SOC-arbete? Om ja, vänligen beskriv din erfarenhet kortfattat.
- Har du erfarenhet av att hålla presentationer? Om ja, vänligen beskriv din erfarenhet kortfattat.
- Har du erfarenhet av att leda projekt? Om ja, vänligen beskriv din erfarenhet kortfattat.
Personuppgifterna du angivit i din ansökan behandlar vi enligt EU:s dataskyddsförordning.
Information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering vid Säkerhetspolisen
(Genom att klicka på länken dirigeras du till vårt ansökningsverktyg. Du kommer där att behöva ange en giltig e-postadress dit en länk till ansökan för tjänsten skickas)
Övrig information
Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.
I den här rekryteringen använder vi arbetspsykologiska tester.
Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Publicerad
8 juli 2025
Så här arbetar vi på Säkerhetspolisen
Säkerhetspolisens uppdrag är att skydda Sverige, det demokratiska systemet samt medborgarnas fri- och rättigheter. Det är vårt ansvar att det som inte får hända, inte heller händer.
Dina kollegor är specialister, sakkunniga och samhällsintresserade. De vet att saker inte alltid är som de ser ut att vara vid första anblick. Därför söker vi personer som bidrar med kompletterande perspektiv, kunskaper och erfarenheter som sammantaget gör oss bättre.
Det finns många olika yrken och kompetenser hos oss, och oavsett roll kommer du att samverka med och lära mycket av andra. Du kommer också att arbeta självständigt och utvecklas i din roll. Oavsett arbetsuppgift är du med och bidrar till Sveriges säkerhet.
Som medarbetare på Säkerhetspolisen kan du förvänta dig ett ledarskap som bygger på helhetssyn, handlingskraft, goda relationer och lärande. Våra ledare coachar, stöttar och utmanar dig att ta ansvar för din och verksamhetens utveckling. Tillsammans bidrar vi alla till att skapa ett tryggt, öppet klimat med avsikt att förstå andras perspektiv och goda intentioner.
Dela denna artikel